Kunjungan Kerja Komisi II DPR RI ke Kanreg II BKN Surabaya: Evaluasi Seleksi Penerimaan CPNS dan PPPK Tahun 2023

Pada hari Rabu, tanggal 6 Maret 2024, Komisi II DPR RI melakukan kunjungan kerja spesifik ke Kantor Regional II Badan Kepegawaian Negara (BKN) Surabaya. Agenda kunjungan ini bertujuan untuk melakukan evaluasi terhadap proses seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) pada tahun 2023.

Anggota Komisi 2 DPR RI
1. Dr. H. AHMAD DOLI KURNIA TANDJUNG, S.Si., M.T.
Fraksi Partai Golongan Karya
SUMATERA UTARA III
(Komisi II – Ketua)
2. Dr. JUNIMART GIRSANG, S.H., M.B.A., M.H., M.IP.
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
SUMATERA UTARA III
(Komisi II – Wakil Ketua)
3. SAAN MUSTOPA, M.Si.
Fraksi Partai NasDem
JAWA BARAT VII
(Komisi II – Wakil Ketua)
4. Dr. H. SYAMSURIZAL, S.E., M.M.
Fraksi Partai Persatuan Pembangunan
RIAU I
(Komisi II – Wakil Ketua)
5. ARIF WIBOWO
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
JAWA TIMUR IV
(Komisi II – Anggota)
6. KOMARUDIN WATUBUN, S.H., M.H.
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
PAPUA
(Komisi II – Anggota)
7. Ir. H. ENDRO SUSWANTORO YAHMAN, M.Sc
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
LAMPUNG I
(Komisi II – Anggota)
8. Drs. DJAROT SAIFUL HIDAYAT, M.S.
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
SUMATERA UTARA III
(Komisi II – Anggota)
9. Drs. H. HERU SUDJATMOKO, M.Si.
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
JAWA TENGAH VII
(Komisi II – Anggota)
10. Drs. CORNELIS, M.H. (Presiden MADN)
Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
KALIMANTAN BARAT I
(Komisi II

Dalam pertemuan tersebut, para peserta membahas berbagai aspek terkait dengan proses seleksi CPNS dan PPPK tahun 2023, termasuk evaluasi terhadap metode seleksi yang telah dilakukan, kualitas calon pegawai yang diterima, serta perbaikan yang perlu dilakukan untuk meningkatkan transparansi, objektivitas, dan efisiensi dalam seleksi kedepannya.

Selain itu, juga dibahas tentang langkah-langkah untuk memastikan bahwa proses seleksi tersebut sesuai dengan prinsip-prinsip meritokrasi dan memiliki dampak positif terhadap kualitas dan profesionalisme aparatur pemerintah.

Kunjungan kerja ini menjadi forum yang penting bagi Komisi II DPR RI dan para stakeholders terkait untuk saling bertukar informasi, mengevaluasi kinerja, serta merumuskan langkah-langkah strategis dalam upaya meningkatkan sistem seleksi CPNS dan PPPK di masa yang akan datang.

Dengan demikian, diharapkan bahwa hasil dari evaluasi ini akan membawa perbaikan yang signifikan dalam proses seleksi penerimaan CPNS dan PPPK yang lebih berkualitas dan dapat memenuhi kebutuhan aparatur negara yang profesional dan berkualitas.